Penetration Tester (w/m)

terreActive AG ist ein erfolgreiches Unternehmen in der spannenden IT-Sicherheit und beschäftigt rund 55 Mitarbeitende. Unsere Stärken liegen in der Bekämpfung von Cyber-Attacken und der Beratung für unsere anspruchsvollen Schweizer Firmenkunden.

Im Geschäftsfeld Consulting & Projects suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Cyber Security Consultant mit Fokus Penetration Testing, der sich mit seinem guten Fachwissen einbringt und unsere Teams in den spannenden Projekten unterstützt und vorantreibt.

In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für

  • IT-Security Assessments und Penetration Tests
  • Web Application Penetration Tests (E-Banking Lösungen, Web-Portale, etc.)
  • Prüfung der Systemhärtung, Security Gateways, Content Filtern, WLAN, Netzwerksicherheit und Applikationssicherheit
  • Erstellung von Audit Berichten inkl. Risikoanalysen, Massnahmenempfehlung und Präsentation
  • Review von Sicherheitsarchitekturen, Konzepten, Policies und Prozessen

 

Sie bringen mit

  • Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich IT-Security mit Fokus auf Audits  
  • Sehr gutes technisches Verständnis für  Sicherheitsarchitekturen und -lösungen
  • Begeisterung am Thema IT-Sicherheit und den Willen, sich in diesem Bereich weiter zu entwickeln
  • Studium oder vergleichbare Ausbildung von Vorteil
  • Freude am Kundenkontakt und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Dienstleistungsorientierter Teamplayer mit selbständiger und strukturierter Arbeitsweise
  • Deutsch fliessend, gute Englischkenntnisse von Vorteil

 

Wir bieten Ihnen

  • Know-how Sharing und Zusammenarbeit mit dem Team SOC IRC für die Weiterentwicklung unserer SIEM Services
  • Interessante und herausfordernde Kundenprojekte
  • Selbständiges Arbeiten in einem motivierten, auf Cyber Security spezialisierten Team
  • Kreatives und abwechslungsreiches Umfeld
  • Arbeitsort Aarau, nach erfolgreicher Einarbeitung auch Zürich-Glattbrugg oder bei Kunden vor Ort möglich

 

Fühlen Sie sich angesprochen und möchten ein Teil von unserem Unternehmen werden?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF per E-Mail
Bitte beachten Sie, dass wir aus Sicherheitsgründen andere File Formate nicht bearbeiten können.

Für weitere Informationen zu dem Stellenprofil stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Als Personaldienstleister lesen Sie bitte unser Informationsblattüber die Zusammenarbeit  aufmerksam durch.
 

Kevin Meyer tA
Kevin
Meyer
HR Manager